중앙온라인 카지노 표준 운영 절차

소개

차등 수수료에서 축적 된 자금은 엔지니어링 및 컴퓨터 과학 교육의 품질과 성장을 향상시키기 위해서만 활용되므로 학생들이 글로벌 시장 환경에서 학생들이 경쟁력을 높이는 최첨단 학위를 제공합니다..

차등 수수료 중앙온라인 카지노의 목표는 학부 및 대학원 프로그램의 제안을 요청하고 제안서를 검토하며 공학 학장에게 자금 사용을위한 권장 사항을 개발하는 것입니다.

목적과 권위

차등 수수료 중앙온라인 카지노는 엔지니어링 대학 학장의 지시에 따라 설립되어 공학 및 컴퓨터 과학 프로그램의 우수성과 글로벌 경쟁력을 향상시키기위한 자금 제안 제안 및 조정을 감독합니다.

책임

  1. 학업 프로그램 및 부서의 자금 제안을 요청합니다.
  2. 제출 된 제안서를 검토하고 평가하고 공학 대학 학장에게 자금 제안을 권장합니다.
  3. 펀드 유통에 관한 제안 된 개선 및 절차와 관련된 문제에 대해 공과 대학 및 대학 및 부서와의 커뮤니케이션을 유지하려면

중앙온라인 카지노 멤버십

중앙온라인 카지노는 교수 소온라인 카지노와 학생 소온라인 카지노로 구성됩니다. 소온라인 카지노는 별도로 만나게됩니다.

교수 소온라인 카지노

멤버십, 기간 및 관세

  1. 5 명의 교수진으로 구성됩니다. 각 부서를 대표 할 교직원 한 명.
  2. 약속은 1 학년 동안 두 번의 갱신이 가능합니다.
  3. 교수진은 5 개의 엔지니어링 부서 각각의 의장에 의해 선정 될 것입니다.
  4. 소온라인 카지노의 각 교직원은온라인 카지노의 투표권자이며 각각은 한 번의 투표를받습니다.
  5. 교직원 소온라인 카지노 위원장은 봄 회의에서 교수 소온라인 카지노의 5 명에 의해 선출됩니다.
  6. 의장이 회의에 참석할 수없는 경우, 의장은 교직원 소온라인 카지노 회원의 교체품을 임명합니다..
  7. 차등 수업료 코디네이터는 회의에 전화하고 의제를 설정할 책임이 있습니다.
  8. 차등 수업료 코디네이터는 교수 소온라인 카지노의 공동 의장으로 사용됩니다.

학생 소온라인 카지노

멤버십, 기간 및 관세

  1. 5 명의 학부생으로 구성됩니다. 한 명의 학부생은 5 개 공학 부서 각각을 대표하고 모든 부서를 대표하기 위해 대학원생 1 명을 대표합니다.
  2. 약속은 1 학년입니다.
  3. 공학 대학 학생 단체는 학생 소온라인 카지노를 위해 자체적으로 만들어 질 수 있습니다. 매년 가을에 이메일은 지명 요청으로 학생 단체로 나옵니다.
  4. 소온라인 카지노의 각 선출 된 학생 회원은온라인 카지노의 투표권자이며 각각은 한 투표를받습니다.
  5. 차등 수업료 코디네이터는 학생 소온라인 카지노 의장이되지만 투표 회원은 아닙니다.
  6. 차등 수업료 코디네이터는 회의에 전화하고 의제를 설정하고 회의를 촉진 할 책임이 있습니다.

회원 기준

  1. 학생온라인 카지노 회원은 대학 표준에 의해 정의 된대로 양호한 상태를 유지해야합니다.
  2. 학생온라인 카지노 구성원은 중앙온라인 카지노에서 시간 동안 최소 1 개의 차별 수업료 과정에 등록되어야합니다
  3. 교수온라인 카지노 위원은 공학 대학과 계약을 맺어야합니다.

회원, 투표 및 비 투표

  1. 5 명의 교수진, 선출 된 학부생 5 명, 선출 된 대학원생 1 명은 차등 수수료 중앙온라인 카지노의 투표 구성원으로 봉사합니다.
  2. 직원과 연락 담당자는온라인 카지노의 비 투표 회원입니다.

결석 및 충전 공석

  1. 차등 수수료 중앙온라인 카지노 위원이 임기를 완료 할 수없는 경우, 각 소온라인 카지노 의장은 교체를 임명 할 책임이 있습니다..

리더십 및온라인 카지노

의자

  1. 역할 및 의무
    1. 의장은 모든 회의의 촉진자가되어야합니다.
    2. 의장은 차등 수수료 중앙온라인 카지노의 목적, 책임 및 기능을지지하고 대표합니다.
    3. 의장은 보고서를 준비하고 엔지니어링 학장에게 권고를 할 것입니다.
  2. 결석 및 충전 공석
    1. 각온라인 카지노의 의장이 임무를 수행 할 수 없으면 새로운 의장이 선출됩니다.
    2. 의장이없는 경우 의장은온라인 카지노 위원에게 일시적으로 직책을 채우도록 할당합니다.

임시온라인 카지노, 태스크 포스 및 프로젝트 팀

그러한 단체는온라인 카지노의 재량에 따라 만들어 질 수 있습니다.


회의

제안

  1. 11 월, 차등 수업료 코디네이터는 이메일 요청 제안서를 보냅니다.

주파수

  1. 소온라인 카지노 구성원이 만나게됩니다 :
    1. 새로운온라인 카지노 회원을 환영하고 절차와 책임에 대해 논의 할 수 있습니다
    2. 제안서를 검토하고, 권장 사항을 순위하고, 딘에게 권장 사항을 작성하는 스프링
  2. 추가 이메일, 원격 회의 및 회의는 의장, 공학 대학 학장 및/또는 차등 수업료 코디네이터의 재량에 따라 예약됩니다.

통지

  1. 회의에 전화하기 전에 최소 24 시간 통지가 필요합니다. 통지에는 전자 메일을온라인 카지노 위원에게 보내는 것이 포함됩니다.

레코드

  1. 회의 시간은 차등 수업료 코디네이터에 의해 기록되고 유지됩니다.

Quorum

  1. 중앙 소온라인 카지노는 차등 수수료의 쿼럼은 의장과 투표 회원의 절반으로 구성되어야합니다.
  2. 온라인 카지노 위원이 회의에 참석할 수없는 경우온라인 카지노 의장은 대체물을 임명 할 수 있습니다.

규칙

  1. 회의는 Robert의 질서 규칙을 준수해야합니다.

개정 및 부록

운영 안내서 개정

  1. 이 운영 안내서는 엔지니어링 학장의 승인에 따라 효과적입니다.
  2. 이 운영 안내서는 적절한 경우 수정 될 수 있습니다. 최종 승인은 엔지니어링 학장의 것입니다.

부록

  1. 펀드 할당 : 적절한 자금 할당에는 차등 수수료 제안서에 언급 된 항목으로 구성된 항목과 ABET 학생 결과 기준 A-K를 지원하는 다음 목록이 포함되지만 이에 국한되지는 않습니다.
    1. 필요에 따라 장비 및 최첨단 소프트웨어 구매 (ABET 기준 I, L).
    2. 지속 가능한 실험실 및 장비 유지 보수 계획 구현 (ABET 기준 J)
    3. 지속 가능한 실험실 안전 계획 구현 (ABET 기준 K).
    4. 엔지니어링 컴퓨터 센터를 장착하고 유지 관리하고 가용성, 예약 및 교육 및 연구의 효율성 향상.
    5. 하이테크 산업과 상호 작용하는 데 필요한 하드웨어 및 비 학술 버전의 소프트웨어를 확립하고 유지 관리하는 데 필요한 자금 제공.
    6. 고용 기술자 및 컴퓨터 시스템 관리자.
    7. 인턴쉽/배치 코디네이터 채용 업계와 상호 작용하고 졸업 후 인턴쉽의 식별 및 배치를 지원합니다.
    8. 학생들이 고등 교육 비용이 증가하는 학생들을 돕기 위해 추가 장학금 생성 (생성 된 수익의 15% 이상을 할당).
    9. 등록 성장을 수용하는 데 필요한 추가 지원 직원 채용.
    10. 고용 교육 교수 (ABET 기준 A-e).
    11. 전체 또는 파트 타임 강사 채용 (ABET 기준 A, B, D).
    12. 대학원 교육 조교 채용 (ABET 기준 F, G).
    13. 대학원 보조 제공 (Abet Criteria h).

비율: 2012 년 9 월 20 일

개정 날짜: 2025 년 1 월